石家莊職工職業(yè)發(fā)展通道越走越寬

“從中級工到高級工，再到技師，一般需要8年，而我只用了兩年�！笔�家莊市公交9公司148路車隊駕駛員馮德鵬日前對《工人日報》記者說道。記者近日從河北省石家莊市總工會獲悉，石家莊市總聯(lián)合職能部門，通過培訓(xùn)、練兵、比賽、晉升“四位一體”工作模式，為職工技術(shù)等級晉升開辟了快速通道。

“四位一體”工作模式，即成立市職工職業(yè)技能競賽組委會，結(jié)合企業(yè)和職工對競賽活動的要求及產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)特點，制定年度競賽指導(dǎo)意見，明確競賽范圍、參賽工種、承辦單位以及具體措施。競賽之前組織培訓(xùn)班，請專家對參賽選手進行理論和實踐集訓(xùn)，做到以賽促學(xué)。競賽內(nèi)容緊貼企業(yè)生產(chǎn)實際，以提高職工分析問題和解決問題的能力為重點，將生產(chǎn)經(jīng)營中經(jīng)常遇到的技術(shù)難點和關(guān)注焦點都融入到比賽中，突出專業(yè)特點，以賽創(chuàng)優(yōu)。

實施中，培訓(xùn)、練兵均由各單位自行組織，比賽、晉升由市總聯(lián)合相關(guān)職能部門開展。其中，對獲得各工種比賽第一名的選手破格晉升為技師，其余成績合格選手可在原職業(yè)資格等級基礎(chǔ)上晉升一級。這大大縮短了職工職業(yè)資格等級晉升的時間，讓職工職業(yè)發(fā)展渠道越走越寬。

李亞青是石家莊常山紡織股份有限公司棉二分公司穿經(jīng)工，工作近20年的她，今年從技能等級為零，一下跨過初級工、中級工、高級工，直接破格晉升為技師。這個“連級跳”完全得益于市總舉辦的第一屆穿經(jīng)工比賽，李亞青獲得第一名。

按照有關(guān)要求，李亞青的技術(shù)等級晉升希望是渺茫的。因為職工技術(shù)等級晉升的工種，必須在該市職業(yè)技能教研鑒定中心的工種目錄中，而對于暫時沒有列入目錄的工種，往往無望。穿經(jīng)工就是其中之一。鑒于此，市總與市人社局等進行溝通協(xié)調(diào)，最終為比賽中獲獎的穿經(jīng)工“圓夢”。

調(diào)查顯示，在該市職工隊伍中，技術(shù)工人只占到全部工人的三分之一左右，而且多數(shù)為高級工以下級別，技師和高級技師所占比例不到10%。市總工會經(jīng)濟技術(shù)部部長李增明說，大多一線職工缺少職業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)交流的機會，造成職業(yè)發(fā)展渠道不暢通，嚴重影響了職工的勞動熱情和創(chuàng)造活力，成為制約企業(yè)競爭力的瓶頸。

通過“四位一體”模式，2015年，該市共舉辦了15個工種的技能競賽，帶動崗位培訓(xùn)、崗位練兵30余萬人，直接參賽職工超過2萬人，將有130余名職工獲得技師技術(shù)資格，其中15人可直接破格晉升為技師，300余名職工將獲得高級工技術(shù)資格，600余人職業(yè)資格等級得到提升。（記者李昱霖 通訊員劉倩）